Skip to main content
Pracownicy firmy budowlanej na placu budowy - grafika

Strona internetowa dla agencji pośrednictwa pracy FlexJob

Cel

Stworzenie przejrzystej i intuicyjnej w obsłudze strony internetowej oraz zintegrowanej z nią aplikacji internetowej, która wesprze codzienną pracę agencji pracy FlexJob. Projekt miał także zapewnić wygodną obsługę zarówno kandydatom, jak i pracodawcom. Istotnym elementem było również zbudowanie profesjonalnego wizerunku marki.

  • Uproszczenie i automatyzacja procesów rekrutacyjnych
  • Poprawa organizacji pracy po stronie agencji
  • Redukcja kosztów operacyjnych
  • Zapewnienie intuicyjnej obsługi
  • Wsparcie komunikacji międzynarodowej (rynek niemieckojęzyczny)

Rozwiązanie

  • Projekt logotypu oraz spójnej oprawy wizualnej marki
  • Projekt graficzny czytelnej strony internetowej
  • Wykonanie strony internetowej na autorskim CMS, umożliwiającym samodzielną edycję treści
  • Wdrożenie dodatkowej wersji językowej strony (niemieckiej)
  • Stworzenie modułu do samodzielnej obsługi ofert pracy, zintegrowanego z aplikacją rekrutacyjną
  • Zaprojektowanie i wykonanie dedykowanej aplikacji webowej do obsługi rekrutacji pracowników oraz planowania zatrudnienia
  • Przygotowanie i druk materiałów reklamowych (wizytówek firmowych) wspierających działania offline

Efekt

Nowa strona internetowa stała się czytelnym i intuicyjnym narzędziem komunikacji z kandydatami oraz pracodawcami. Jasna struktura treści, prosta nawigacja i wygodne formularze zgłoszeniowe znacząco ułatwiły użytkownikom szybkie przesyłanie aplikacji oraz zapoznanie się z aktualnymi ofertami pracy, również na urządzeniach mobilnych.

Z punktu widzenia Klienta kluczowym efektem było wdrożenie dedykowanej aplikacji webowej, która usprawniła codzienną pracę agencji. Automatyzacja procesów rekrutacyjnych, planowania zatrudnienia oraz zarządzania ofertami pozwoliła zespołowi Flexjob zaoszczędzić czas, ograniczyć liczbę powtarzalnych czynności i zredukować koszty operacyjne. Lepsza organizacja danych i procesów przełożyła się na wyższą jakość obsługi zarówno kandydatów, jak i firm poszukujących pracowników.

Istotnym elementem było również zbudowanie spójnego i profesjonalnego wizerunku marki. Nowy logotyp, spójny projekt graficzny oraz drukowane wizytówki firmowe wzmocniły rozpoznawalność firmy. Dodatkowa wersja językowa strony umożliwiła skuteczną komunikację z zagranicznymi partnerami i kandydatami, wspierając dalszy rozwój działalności na rynkach europejskich.

Wdrożone rozwiązania stworzyły solidne zaplecze technologiczne, które nie tylko odpowiada na aktualne potrzeby agencji pracy Flexjob, ale także daje możliwość dalszej rozbudowy i skalowania systemu wraz z rozwojem firmy.

Nie traćmy więcej czasu. Zaczynamy wspólny projekt?

Napisz lub zadzwoń, chętnie odpowiemy na pytania.